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时空科技:股东杨耀华拟减持公司不超3%股份

快讯摘要

时空科技:股东杨耀华拟减持公司不超3%股份证券时报e公司讯,时空科技(605178)3月13日晚间公告,公司持股13%的股东杨耀华拟通过集中竞价及大宗交易方式,减持公司股份合计不超过297.75万股,即...


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温州培训(温州培训学校)

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拜登、特朗普将“二次对决”!中方表态

  每经编辑 张锦河    

  央视新闻报道,3月13日,外交部发言人汪文斌主持例行记者会。有记者问:美国总统拜登和前总统特朗普在昨天举行的最新一轮初选中都赢得了足够票数,锁定今年大选的两名候选人,中方对昨天的这些提名有何评论?

  汪文斌表示,美国大选是美国的内政,中方始终秉持不干涉别国内政原则,不干预美国大选。我们要讲的是,发展好中美关系,符合两国和两国人民的根本利益,也是国际社会的普遍期待。不管谁当选下一届美国总统,我们都希望美方能够同中方相向而行,按照相互尊重、和平共处、合作共赢的原则,推动中美关系朝着稳定、健康、可持续的方向发展,更好造福两国、惠及世界。


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勠力协心!亚信科技@用友,助力大型国企管好“钱袋子”

  近日,亚信科技(中国)有限公司(简称:亚信科技)与用友网络科技股份有限公司(简称:用友)携手推出的“U8C+AntDB”联合产品,在西南某大型国企集团成功上线,助力该集团升级改造统一的财务管控平台,用自主创新的核心业务系统管好集团“钱袋子”。

  客户需要什么,亚信科技和用友就“造”什么

  规模大、层级多的集团型企业,常常面临财务合并、资金管理、预算管理、决策支持等精细化程度不高的困扰。本项目客户的业务版图涵盖出版、传媒、教育、物业、酒店等板块,组织层级多、业务多元化,是典型的集团架构,亟待建设一套支撑“纵向管控一体化、横向业务协同化”的统一财务管理系统。


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qq空间套装(空间套装怎么取消)

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掌阅科技三连板!AI阅读App革新,市场热捧

【掌阅科技(603533)股价实现三连板,公司积极拥抱AI技术】3月13日,掌阅科技股价再度涨停,实现“三连板”。市场传闻称,掌阅科技已接入对话助手产品Kimi。公司方面表示,正将AI大模型和阅读App深度融合,打造国内首款AI阅读App。将根据长文本处理、互动对话等需求,选择最合适的AI大模型。和讯自选股写手风险提示:以上内容仅作为作者或者嘉宾的观点,不代表和讯的任何立场,不构成与和讯相关的任何投资建议。在作出任何投资决定前,投资者应根据自身情况考虑投资产品相关的风险因素,并于需要时咨询专业投资顾问意见。和讯竭力但不能证实上述内容的真实性、准确性和原创性,对此和讯不做任何保证和承诺。
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焦煤期货跌势加剧:主力合约狂泻3.85%,多空战局逆转!

【焦煤主力合约收跌3.85% 多空持仓数据现转变】3月13日,焦煤主力合约午后价格直线下挫,尾盘时有所回升。最终,焦煤期货价格下跌3.85%,收盘价为1637.5元/吨。根据前20席期货公司持仓数据,焦煤期货主力合约的净持仓发生变化。今日净持仓为-2129手,较前一交易日的3397手有所减少,从净多头转为净空头。多头方面,前20席减持999手,而空头方面增持5828手。排名前五的多空机构共增仓2158手,多头减仓4133手,空头增仓6291手。在多空排名前20席机构中,中信期货和银河期货的持仓变动值得关注。中信期货增持2520手空单,同时增持147手多单,从净多头转为净空头。这可能意味着中信期货认为焦煤价格仍有下跌空间。而银河期货则增持1342手多单,同时减持166手空单,从净空头转为净多头。这可能表明银河期货认为焦煤价格已触底,后市存在上行可能。总体来看,焦煤主力合约多空排名前20席机构中,虽然多转空和空转多的席位相当,但整体呈现多减空增的态势。净持仓由多头转为空头,反映出空头力量占据优势。和讯自选股写手风险提示:以上内容仅作为作者或者嘉宾的观点,不代表和讯的任何立场,不构成与和讯相关的任何投资建议。在作出任何投资决定前,投资者应根据自身情况考虑投资产品相关的风险因素,并于需要时咨询专业投资顾问意见。和讯竭力但不能证实上述内容的真实性、准确性和原创性,对此和讯不做任何保证和承诺。
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大西洋(600558.SH):核级焊材已批量化用于第三代和第四代核电主设备的建造

格隆汇3月13日丨大西洋(600558)(600558.SH)在投资者互动平台表示,公司近年来高度重视核电焊接材料的研发,先后和中国核动力研究设计院、上海核工程研究院、中广核研究院、中国原子能院等单位合作开展第三代、第四代核电焊接材料的研究,并得到设备制造企业的认可。目前大西洋核级焊材已批量化用于第三代和第四代核电主设备的建造。

(:贺
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王栎(王栎鑫为什么离的婚原因)

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日本公司工资大幅上涨的标志 丰田同意25年来最大幅度加薪

  丰田(TM.US)周三同意给工厂工人涨25年来最大幅度的工资,这加剧了人们的预期,即大幅加薪将为日本央行下周做出关键政策转变提供回旋余地。

  在周三结束的年度工资谈判中,丰田、松下、新日铁和日产等日本企业巨头同意完全满足工会提出的加薪要求。

  长期以来,这些谈判一直是日本劳资双方通常合作关系的一个标志性特征。今年,这些谈判受到了密切关注,因为加薪预计将有助于为日本央行最早于下周结束其长达数年的负利率政策扫清道路。

  全球最大汽车制造商、历来是年度劳资谈判领头羊的丰田汽车表示,已同意每月加薪28440日圆(合193美元)并发放创纪录奖金的要求。按照以往的做法,该公司没有提供加薪的百分比。


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